Team coaching

Een team is een verzameling individuen. Met hun eigen talenten en competenties, maar ook hun eigen onzekerheden en twijfels. Aandacht hiervoor onderscheidt een goed team van een winnend team. Door individuele behoeften te ontdekken en bespreekbaar te maken komt het team tot maximaal rendement.

Wat heeft een team nodig? Dat is het startpunt van elk traject. De coaching vertrekt vanuit het individu, maar draagt altijd bij aan het behalen van de doelen van het team. Dat kan met een interventie van een dagdeel of begeleiding over een langere periode. Door te werken vanuit de persoonlijkheden die het team vormen, verschuift het gesprek van functionele naar persoonlijke behoeften. Het maakt onderliggende emoties transparant en zorgt dat het team op zoek gaat naar nieuwe manieren van samenwerking. We maken sluimerende behoeften wakker, ontdekken welke belemmeringen deze veroorzaken en nodigen uit om gevoelige kwesties openlijk te delen. Door gezamenlijk deze barrières op te ruimen ontstaat er ruimte om op een nieuwe manier samen te werken en, als het er echt om gaat spannen, elkaar te versterken